但就算這樣，截止到報名之日，最終報名的人數依舊寥寥無幾，看著手里的這份名單，孫耀良忍不住就皺起了眉頭。

    坐著想了好一會兒，孫耀良起身快步走出辦公室，不一會兒來到了宋援朝那邊。

    敲了敲門，里面?zhèn)鱽硭卧f請進的聲音，孫耀良推門走了進去，正在聽電話的宋援朝見是他來了微微向他點頭，示意他先坐。

    孫耀良也不是外人，給宋援朝做了個手勢讓他先忙，走到一旁熟門熟路地找出茶杯茶葉給自己泡了杯茶，等茶泡好，端著茶杯在宋援朝辦公桌對面的椅子坐下，宋援朝的電話也打完了。

    “找我有事？”

    “有點事，你先看看這個?！睂O耀良把手里的名單往面前一遞，宋援朝接了過去。

    拿起看了一眼，是一份名單，名單上的人數不多，也就二十四人。

    看著這份名單，宋援朝有些疑惑地向孫耀良投去詢問的目光，孫耀良也不繞圈子直截了當告訴他這是銷售公司剛剛整理出來的關于省級分公司報名名單。

    “這人數有點少了呀，我記得你們八大業(yè)務部的人員加起來都要破百了，怎么才這么點人報名？”

    “可不是么?！睂O耀良搖頭道：“我本來以為再怎么著至少也有一半人吧，可現在四分之一的數字還不到，這樣的話銷售分公司的架子都搭不起來?！?/br>
    宋援朝點點頭，沒說話，順手遞了支煙給孫耀良，繼續(xù)聽著他往下說。

    孫耀良道：“剛才我想了想，雖然之前給他們開會都說過分公司的重要性和集團的決策，而且著重提了提去分公司的優(yōu)勢和好處。不過我還是忽略了一點，那就是觀念的問題……”

    孫耀良伸手朝著腦袋指了指：“這個觀念主要有兩個，一個是地方觀念，不少人不想離開自己家去外地，除了有些人自身家庭的原因，還有故土難離的考慮。在家千好萬好，出門在外千難萬難，這種顧慮恐怕不少。至于第二個就是他們本來在現在崗位上干的好好的，如果去了外地就需要一切重頭再來，雖然有成功的可能，同樣也有失敗的可能，許多人怕承擔這個風險。”

    孫耀良的話說的沒錯，現在還不是十幾二十年后，人才的流動性很強。如今大部分人一般都在自己所在的城市中工作、生活，就算因為工作必須的原因往往也就是出差而已，一去其他地方呆上好幾年，對于這樣的安排從心里就有抵觸。

    當然，也有許多人離開家鄉(xiāng)，去城里或者外地打工的。就像這兩年城已經冒出了不少，去外面街頭逛一圈，往往能在熱鬧的地方看見有穿著不怎么樣的農民工三三兩兩蹲坐在街邊，馬路牙子上擺著一個木牌子，上面寫著“油漆”、“木工”等字樣。

    至于在鵬城這樣的地方，外來的打工仔打工妹就更多了，可是別忘記這些人和有單位工作的人是不同的，他們這些人中絕大部分都是農村戶口，農村的條件差，收入低，為了改善生活，或者用這種方式闖一闖世界，從而改變自己的人生，這才做出了這樣的選擇。

    但銷售公司的人員卻是企業(yè)的職工，他們是有正常工作的，也是城市戶口，自然就沒那些打工仔打工妹的想法了。在這些人看來，既然現在的工作不錯，何必去外地呢？去了外地哪怕就算有好處，可同樣也有風險。無論是個人家庭原因，還是因為害怕對現在的工作、生活的改變，都會讓他們有這樣那樣的顧慮。

    孫耀良提到的這種觀念要徹底改變是需要時間的，等過了十幾二十年后，隨著社會的進步和人的思想改變，這樣的觀念才會得到扭轉，但現在卻又實實在在存在著。

    “我之前有些想的簡單了，沒考慮到這點，這責任在我……”孫耀良對宋援朝如此說道。

    “這個問題你打算怎么解決？馬上就要年底了，各省銷售分公司的人員必須盡快確定下來，這個事拖不得?！彼卧袂閲谰?。

    “我明白，所以我才會過來和你說這個事?！睂O耀良把手里的煙點起，抽了兩口道：“我前面考慮過通過直接選派的方式抽調人員，但仔細一想還是否決了。因為這樣做雖然能解決目前的問題，可畢竟強扭的瓜不甜，這樣安排下去工作效果不好?！?/br>
    “本來按照我的計劃，21個銷售分公司至少配備三到四個老人，一個經理，再加兩到三個業(yè)務人員，財務、出納和統(tǒng)計、辦公、行政這些崗位倒不是大問題，這些崗位可以在地方招聘，而且管理上也不難，未來會由銷售公司總部和集團資產管理部、行政部進行聯合管理，分公司方面只是日常工作安排，人員招聘后趁年底期間統(tǒng)一來總部培訓兩個月就能上崗。”

    “但關鍵還是經理和業(yè)務人員的組成，我們是銷售公司，主要的工作任務也是以銷售為主。按照目前的報名人數，充其量也就是滿足一個銷售分公司經理人員的崗位需求，至于業(yè)務人員根本不足。”

    “銷售工作和其他工作不一樣，需要一定的實際經驗和能力，不是新人馬上就能上手的。按照之前的配備是以老代新，至少保證一個分公司有足夠的成熟業(yè)務團隊，可現在這樣子……”孫耀良苦笑了下，無奈地攤開雙手。

    第779章 酒味

    宋援朝沒有說話，繼續(xù)等著他往下說。

    他和孫耀良是老同學老朋友老同事，非常清楚孫耀良的做事風格，他既然來找自己恐怕已經心里有決定了。

    “還有一個問題，就是報名的人中主管級別的比例太少，大部分都是普通的業(yè)務員，而且還是后來進入銷售公司的業(yè)務員居多。”孫耀良嘆了口氣，他的意思很明白，老業(yè)務員因為干的久，手里的業(yè)務量和渠道更完善，一旦去了外地之前的人脈渠道恐怕就要放棄了，一切都需要重頭再來，這對于老業(yè)務員，或者說業(yè)績比較好的業(yè)務員是不利的。

    正因為如此，這些人的主動性不強，而那些業(yè)績相對普通，或者手上人脈渠道少的業(yè)務員就不一樣了，他們也許覺得這對自己是一個機會，去了外地或許會能改變這個局面。再加上公司又有政策，只要去了外地就能升職，如果繼續(xù)留在總部的話，憑著他們的成績根本就比不上那些老人，想升職不知道得等到那年呢。

    可這樣一來，就使得外地銷售分公司的整體業(yè)務水平能力會打折扣，孫耀良需要的是能夠獨當一面的精英，需要他們在分公司成立后能夠迅速打開局面。按照目前的人員結構，他是非常不滿意的。

    “這個問題不解決，銷售分公司的架子搭不起來。”孫耀良說了這么一句話，接著道：“所以我打算改變一下，先從銷售公司總部強行抽調有力量的團隊下放到各分公司進行籌建，同時對集團下屬各部門、分廠進行內部招聘，看看是否有合適的人員可以使用?！?/br>
    “對外招聘，人員到位后的培訓需要時間，而且這些人員對于我們公司的情況也不是很了解，從內部進行招聘會省卻些這些問題的存在。當然了，對外招聘也是必不可少的，雙管齊下很有必要，換句話來說就是先架子搭起來，把事做起來，其他的問題再一步步解決，你覺得怎么樣？”

    “你這個抽調人員籌建是長期還是短期？”宋援朝問了一句。

    孫耀良笑了笑道：“名義上當然是短期，這要照顧大部分人的想法，但實際上卻看情況再定。如果我直接說長期的話，等于否定了之前的方案，政策朝令夕改不是什么好事，也會給這些人帶來壓力?！?/br>
    “一旦人心散了，這團隊就不好帶了。不過后面的cao作可以變通一下，如果在籌建過程中，有人自愿留在外地分公司干的話，總部這邊當然歡迎，你覺得呢？”

    宋援朝哈哈大笑起來，伸手朝著孫耀良虛點幾下：“這個辦法不錯，用實際打消有些人的顧慮，可以試試?！?/br>
    “那行，如果你沒異議的話我就這樣調整安排了。對了，集團內部招聘的工作還得你這邊和總經辦打個招呼，這個就不是我能管得著的范圍了?！?/br>
    “你這家伙，你回家和你那口子說一聲不就得了，還非得跑我這來繞一圈？”宋援朝笑罵道，要知道總經辦是應安妮負責的，孫耀良和應安妮可是兩口子。

    “那怎能一樣？”孫耀良認真道：“公私分明，這可是公事，你是董事長，不和你說我和老婆私下說算什么？再說了，要是不經你點頭我這么cao作，你知道后還不得扒了我的皮？”

    “滾你的！”

    孫耀良越說越離譜，宋援朝拿起桌上的廢紙團成一團就沖他丟了過去，這小子腦袋一歪就避了過去，嘻嘻哈哈的沖宋援朝揮揮手直接就跑了。

    孫耀良走后，宋援朝想了想打電話把鄭國元喊了過來，和他說了下銷售公司的這件事。

    鄭國元聽完宋援朝的講述后表示對孫耀良的安排贊同，從目前情況來看這也是最好的解決方案了。

    既然鄭國元這邊沒問題，宋援朝就指示鄭國元和總經理露絲、副總應安妮那邊再溝通一下，然后由總經辦協(xié)助銷售公司來cao作后續(xù)的內部招聘事宜。對了，招聘外還有內部培訓呢，總經辦方面這個事也要負責起來，盡快安排相關行政、人事部門去和銷售公司協(xié)調做好準備。

    “對了老鄭，還有個事，你看看這個?！闭f完了銷售公司的事，宋援朝從抽屜里取出一份東西來遞給鄭國元。

    鄭國元接過翻開，看了第一眼就愣住了，下意識抬頭朝宋援朝望去。

    宋援朝微微對他點頭，鄭國元的神色有些復雜，他深吸一口氣，繼續(xù)低頭看下去，大約十來分鐘后合上了手里的東西。

    “沒想道終于還是走到這一步了……”鄭國元感嘆道。

    “老鄭……？”

    鄭國元擺擺手：“我沒事，這個事早點晚點終究要來，我早就有心理準備了，只是有些傷感罷了?！?/br>
    宋援朝起身，走到鄭國元身邊把手放在他的肩膀上：“你能這樣想就好，而且這個事對雙方來說都是好事?！?/br>
    “是呀，的確是好事?！编崌α诵?，但宋援朝看得出他的笑容中帶著一抹苦澀。

    這是一份司特公司全資收購新優(yōu)民廠的申請，也就是說一旦市里同意了這個報告，那么新優(yōu)民廠就會成為司特的一份子，優(yōu)民廠就再也不復存在了。

    其實從目前來說，新優(yōu)民廠早就名存實亡了。自出了那么一檔子事后，新優(yōu)民廠的日子就不好過，江大海接手前廠里的情況已是一團糟，無奈之下求到了宋援朝這邊，宋援朝趁此機會就和江大海以勞務方式和新優(yōu)民廠簽訂了協(xié)議，并且一起拿下了新優(yōu)民廠原來的福利房爛攤子。

    兩年多的時間，新優(yōu)民廠看起來似乎還算不錯，但內部的矛盾一直沒有解決，再加上因為廠子的員工通過勞務方式實際上已經成了司特的員工，整個優(yōu)民廠已經沒有了自有產品可言，除了手上的廠房和放在那邊吃灰的設備外，完全就是一個空架子。

    雙方勞務方式合作，雖然維持了優(yōu)民廠依舊存在到現在，可也因為勞務方式的原因使得優(yōu)民廠人員對本廠的歸屬感越來越弱，再加上同工不同酬的因素，他們本人也不滿自廠的做法，更迫切希望能夠成為司特的真正一份子。

    在不久前，江大海主動找到宋援朝，提出了優(yōu)民廠并入司特的建議。江大海也不傻，作為干了這么多企業(yè)領導的老人，有些事嘴上不說心里卻和明鏡似的，而且他去優(yōu)民廠的任務說起來也算是完成了，當初他從局里又一次回到企業(yè)，主要的原因就是穩(wěn)住優(yōu)民廠糟糕的局面，讓優(yōu)民廠的職工們能夠有一條出路。

    現在結果雖說有些差強人意，可這也是他做到最大限度的能力了。再加上廠里的職工包括一些干部對于并入司特都持支持態(tài)度，他這個一把手順勢推動一把，也算是在任期中做的最后一件事吧。

    投桃報李，宋援朝也對當初局里對江大海去優(yōu)民廠“救火”的承諾做了保證，這樣一來江大海心里的最后一快石頭也算落了下去。沒有顧慮的他主動就向上級領導提出了并入司特的建議，經過上面的討論后，這個方案已經通過，宋援朝給鄭國元看的這個東西就是在方案通過后，由司特方面做出的收購申請。

    現在的優(yōu)民廠前身是老優(yōu)民廠和泉林廠，而泉林廠的老廠長是誰大家心里非常清楚，正是鄭國元。

    當年鄭國元雄心壯志，一心要把自己的廠子發(fā)展起來，只可惜最后因為種種原因功虧一簣，而泉林廠在鄭國元離開后也和老優(yōu)民廠合并，從而成為了現在的新優(yōu)民廠。

    而如今新優(yōu)民廠也將消失，徹底成為歷史，對于鄭國元來講是心情非常復雜的。

    “老鄭，這個事你去辦吧，全權交給你了?！彼卧p聲對鄭國元道。

    鄭國元有些意外地抬頭看了宋援朝一眼，很快就明白過來宋援朝的用意。

    “謝謝……”鄭國元抿著嘴說了這么一句，用力點了點頭。

    宋援朝沒再多說什么，只是重重拍了拍鄭國元的肩膀，鄭國元站起身深深看了宋援朝一眼，目光中帶著感激，伸手和他握了握，松開后轉身離去。

    1986年年底，司特公司收購優(yōu)民廠的申請得到了批準，司特方面以最快的速度完成了對優(yōu)民廠資產的全面收購。

    從而，優(yōu)民廠，包括這家廠前身的老優(yōu)民廠和泉林廠徹底成為了一個歷史，退出了舞臺。也許再過十幾二十年，金陵的一些老人會記得會有這么兩家廠子的存在，但年輕人根本就不會知道這一切了，尤其是當年曾經火紅一時的泉林廠。

    收購完成的當日，鄭國元代表司特公司簽字，當最后一筆寫完后，鄭國元心里突然覺得有什么東西徹底放下了。

    當天回到家，意外的在自己家門口碰上了等著他的兩個老伙計劉德和肖強。

    “你們怎么來了？”

    “怎么？不歡迎？找你喝酒呢?！眲⒌绿崞鹗掷锏膬善亢镁剖疽饬讼拢吷系男娨矘泛呛堑亓脸隽藙傎I的鹽水鴨和鹵菜。

    鄭國元一愣，接著就笑了，招呼兩位老伙計進屋。

    到了屋里，取出碗筷杯子，把菜弄好，打開酒倒了滿滿三杯，鄭國元舉起其中一杯對兩位老伙計道：“來！干杯吧！”

    “干杯！”

    大家沒多說，一起把酒杯碰了碰，鄭國元笑呵呵地抬手把杯里的酒仰頭一口干下，可不知道為什么，這明明是最好的五糧液，怎么喝在嘴里會有一絲苦澀呢？而他的眼角也不自覺地在這時候有些濕潤了……

    第780章 大吉大利

    鵬城，盛華電子廠，剛抵達鵬城的宋援朝坐在總經理辦公室里，身邊陪伴的人是總經理沈祥生。

    在宋援朝的面前，擺著一個比煙盒還小些的玩意，這個玩意是一個簡陋的電子設備，外殼是用很普通的塑料拼接而成，縫隙中還能看見里面的電子元件。

    在設備的橫面是一塊液晶屏，液晶屏下方的左邊是兩個按鈕，右邊有四個方向鍵，分別代表前后左右。

    翻過身，后面有個槽口，可以裝一節(jié)5號電池，側面靠上方的位置有個小小的指示燈。

    宋援朝拿起這個東西把玩著，別看這個東西簡陋，卻是目前國內第一臺中文尋呼機，而且是盛華自主研發(fā)和設計完成的中文尋呼機。

    把玩了一下，宋援朝伸出手，再一旁早就有準備的沈祥生連忙把一節(jié)新的電池遞給了宋援朝，宋援朝接過電池裝進了背后的槽口，然后翻過身按下了開關鍵。

    按下，卻沒什么反應，沈祥生在一旁連忙提醒宋援朝因為是試用機，用的按鈕材料只是湊合，需要點力度。宋援朝再按了一下，這一次用力大了些，尋呼機終于有反應了。

    正面的液晶屏亮了起來，側方的指示燈也開始閃爍，同時機器發(fā)出了開機的bb聲。

    液晶屏亮起后大約一秒鐘，屏幕上閃起產品的logo，logo是花式的英文alpha拼寫，也是這款尋呼機的品牌名。

    alpha，中文換過來就是阿爾法，這個品牌是宋援朝拍板定下來的，早就經過注冊了。

    片刻后，logo褪去，取而代之的是開機完成后的設置畫面，宋援朝子沈祥生的指點上一步步對機器進行設置，包括年月日期、時間設置等等，弄完這些后微微點了點頭。

    “cao作還行，屏幕亮度和清晰度也不錯，該有的功能基本也做到了。”宋援朝略有滿意地對沈祥生道。

    這話可不是隨便說說，宋援朝可是使用過中文尋呼機的，雖然這在他的記憶中已是很遙遠的事了，但東西一上手就很快熟悉了起來。

    其實尋呼機早就出現了，誕生到現在已經有了好幾十年的歷史，但在國內進入的時間不長，至今為止也不過短短兩三年的時間。而且因為這樣那樣的原因，目前尋呼機在國內并沒有流行起來，使用者極少。

    但在國外，尋呼機市場已經非常普遍，西方發(fā)達國家不說，就說香江吧，尋呼機業(yè)務已經很完善了，盛華早在一年多前就收購了一家尋呼臺，進行了尋呼業(yè)務。

    可一直以來，市場上的尋呼機都是數字顯示，并沒有中文顯示。中文顯示的尋呼機項目還是在宋援朝的要求下由美國公司那邊在搞定了摩托羅拉尋呼技術基礎上研發(fā)成功的，然后再由盛華電子進行實際成型。

    說起這個中文顯示，其實這種技術而言并不算什么難事，只是通過計算機技術的一種運用和改變而已，可這樣的技術在實際上卻是非常便利的。

    現在宋援朝手的這個樣品還很簡陋，但這個看起來簡陋的玩意卻是獨一無二的。