第105章 六 管理數(shù)字化
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為了客觀公正地進(jìn)行績(jī)效考評(píng),促進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè),戶政處利用現(xiàn)代科技手段,借鑒兄弟處室和基層公安機(jī)關(guān)的經(jīng)驗(yàn),設(shè)計(jì)了機(jī)關(guān)各科、室、中心和市、州戶政科(處)的目標(biāo)考評(píng)系統(tǒng),把隊(duì)伍建設(shè)、業(yè)務(wù)工作、服務(wù)質(zhì)量按比例設(shè)計(jì)分值,輸入計(jì)算機(jī)考評(píng)系統(tǒng)。利用指紋門禁考勤系統(tǒng)、省級(jí)人口信息系統(tǒng)、公民身份核查系統(tǒng)、無(wú)底卡身份證制作系統(tǒng)、服務(wù)投訴系統(tǒng)自動(dòng)生成各項(xiàng)數(shù)據(jù),客觀、公正、準(zhǔn)確地描述出各單位的工作狀況。這些情況在本處和全省戶政實(shí)時(shí)網(wǎng)上公布,有效地激發(fā)了全省戶政部門比、學(xué)、趕、超的熱情,引導(dǎo)出求真、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新的良好風(fēng)尚。在數(shù)字化管理的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持以人為本,弘揚(yáng)人性化管理,建立切合實(shí)際的單位文化,為干部員工安排了健身房、娛樂(lè)室,大大地激發(fā)了干部員工的愛(ài)崗敬業(yè)精神,提高了他們的創(chuàng)新能力,使隊(duì)伍建設(shè)和業(yè)務(wù)工作不斷出現(xiàn)新氣象。 戶政科技,得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和充分肯定,公安部、省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)先后來(lái)戶政處視察工作并題詞鼓勵(lì)。全國(guó)著名青年科學(xué)家、北京大學(xué)副校長(zhǎng)陳章良,也前來(lái)戶政處出席科技合作簽字儀式,國(guó)內(nèi)外記者對(duì)戶政科技和戶籍改革作了大量采訪報(bào)道。 20世紀(jì)已經(jīng)攜手走過(guò),汗水澆開(kāi)科技花,智慧化作勝利果。21世紀(jì)的春天送來(lái)如絲如柳的春雨,把每個(gè)公安戶籍民警的心頭染綠。湖南戶政科技園已經(jīng)起動(dòng)投入建設(shè),正描繪著新世紀(jì)更加美好的藍(lán)圖。上下同心同德,銳意創(chuàng)新,再鑄湖南戶政輝煌,為共和國(guó)新世紀(jì)的春天奉獻(xiàn)光和熱。 2002年3月于長(zhǎng)沙市火星803