【1235章】 精彩大會(求訂閱!)
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‘鏡湖集團’年終大會的盛況自然是引起了全球媒體和民眾的關(guān)注,對于許多人來說,這樣一家規(guī)模巨大、利潤驚人的企業(yè),一舉一動都飽含深意。 ‘鏡湖集團’大肆派發(fā)獎金,再根據(jù)‘銀杏新區(qū)’稅務(wù)部門的征稅記錄顯示,‘鏡湖集團’正處于一個非常良好的狀態(tài)。 在‘鏡湖集團’上下游產(chǎn)業(yè)鏈的合作伙伴看來,‘鏡湖集團’在來年依舊是最好的合作對象。因此,所有的合作伙伴對于‘鏡湖集團’的年終大會都是相當重視,派出了重量級人物來到‘銀杏新區(qū)’觀摩。 對于這一百多家上規(guī)模合作伙伴來說,‘鏡湖集團’如今已經(jīng)成長為參天大樹,他們需要圍繞著‘鏡湖集團’的業(yè)務(wù)展開,蕭風(fēng)是他們仰望的存在。 比如,這一次沃爾頓家族就派出了史密斯·沃爾頓來參加‘鏡湖集團’的年終大會,表示了沃爾瑪集團以及沃頓集團對‘鏡湖集團’的重視。 若是說七八年前,‘鏡湖集團’還需要借助‘沃爾瑪’的渠道把更多的產(chǎn)品推向市場,雙方之間的合作存在著主次關(guān)系的話,現(xiàn)在主次的位置已經(jīng)悄然發(fā)生了改變。 現(xiàn)在‘鏡湖集團’的產(chǎn)品已經(jīng)是名聲在外,市場上供不應(yīng)求,所有的超商集團都在爭相和‘鏡湖集團’展開合作。 雖說‘沃爾瑪’是‘鏡湖集團’老客戶,但是沃爾頓家族也不敢有絲毫大意,依舊是在努力維持雙方之間的良好關(guān)系。要知道現(xiàn)在已經(jīng)不是‘鏡湖集團’需要沃爾瑪?shù)那肋M行產(chǎn)品銷售,而是沃爾瑪需要借助‘鏡湖集團’的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品來提升超市的客流量以及美譽度。 為了評估‘鏡湖集團’各種產(chǎn)品對于沃爾瑪超市的各種影響,沃爾頓家族甚至對100家沃爾瑪門店進行了對比試驗,發(fā)現(xiàn)銷售‘鏡湖集團’產(chǎn)品的超市營業(yè)額、客流量以及顧客滿意度都要比普通超市高出5個百分點左右。 或許對于許多行業(yè)來說,5%的差距幾乎是微不足道的,但是對于年營收超過4000億美元,凈利潤一直維持在3%左右的沃爾瑪超市來說,這已經(jīng)是一個龐大的數(shù)目。 由此可見,‘鏡湖集團’的產(chǎn)品對于超市的極大好處,沃爾頓家族對‘鏡湖集團’的重視也在情理之中。 因為和蕭風(fēng)的良好私人關(guān)系,史密斯·沃爾頓在家族內(nèi)部的地位越來越穩(wěn)固,甚至第三代接班人的態(tài)勢已經(jīng)逐漸顯露。 除了‘鏡湖集團’產(chǎn)品對沃爾瑪?shù)木薮蟠龠M作用之外,蕭風(fēng)本身在全球財經(jīng)界、政治圈的巨大影響力,也是沃爾瑪集團極為看重的。 史密斯·沃爾頓是蕭風(fēng)的好友,一旦史密斯成為沃爾頓家族未來的族長,也就意味著沃爾瑪集團擁有了‘鏡湖集團’這樣強有力的助力。 史密斯·沃爾頓的到來只是一個小小的例子罷了,除了他之外,和蕭風(fēng)有交情的全球富豪、財團接班人等等,也都是紛紛在‘鏡湖集團’年終大會上亮相。 因為‘輝煌旅游’在美利堅納斯達克市場的成功,越來越多的美利堅財團見識到了蕭風(fēng)的巨大能量以及發(fā)展?jié)摿?,自然會加大力度交好蕭風(fēng)。 對于八方來客,蕭風(fēng)自然是來者不拒,畢竟在如今全球一體化進程日益加快的背景之下,‘鏡湖集團’并不可能依靠著自身的努力實現(xiàn)第三次創(chuàng)業(yè)的目標。為此,‘鏡湖集團’在未來也會陸續(xù)把更多的次要資產(chǎn)從集團剝離出來,引入更多的合作伙伴! 從零開始,‘鏡湖集團’花費了10年的時間才實現(xiàn)了營收600億美元的規(guī)模,這個數(shù)字若是放在普通人身上,已經(jīng)是無比巨大的數(shù)字了。 但是,相較于全球企業(yè)五百強的名單里那些營收動輒達到數(shù)千億美元的超級企業(yè),排不進前200的‘鏡湖集團’其實還很弱小。 從0到600億美元,‘鏡湖集團’和蕭風(fēng)花費了10年時間,但是要想從600億發(fā)展到1000億美元,并不是時間就能完成的。 在蕭風(fēng)的規(guī)劃中,‘鏡湖集團’未來的年營收達到千億美元級別,并且引入大量的合作伙伴之后,‘簫氏家族’的地位就穩(wěn)固了。 五年前‘鏡湖集團’開始走出去,在美利堅創(chuàng)建‘鏡湖國際’算得上是‘鏡湖集團’的第二次創(chuàng)業(yè)。如今五年過去了,‘鏡湖國際’在去年的營收已經(jīng)超過了200億美元,基本上實現(xiàn)了預(yù)定目標。 在未來的五年里,‘鏡湖集團’的目標是全年總營收突破1000億美元,成功躋身全球企業(yè)百強,成為全球高端有機食材的領(lǐng)頭羊! 當蕭風(fēng)在年終大會上透露出這個目標之后,現(xiàn)場響起了雷鳴般的掌聲,所有人都一致看好‘鏡湖集團’的未來。 對于集團的員工們來說,集團的不斷飛速發(fā)展讓他們獲得了更廣闊的發(fā)展空間,也會有著更好的待遇。 一家正在成長的企業(yè)向來都是擁有著巨大的凝聚力和活力,‘鏡湖集團’也不例外,這一點在熱力四射的年終大會上,就能一覽無遺! 到會進行采訪的媒體記者也算是深刻地感受到了‘鏡湖集團’的這種活力,或許這才是‘鏡湖集團’這些年保持高速發(fā)展的重要原因。 記者們經(jīng)過詳細研究之后發(fā)現(xiàn),‘鏡湖集團’的領(lǐng)導(dǎo)層以及技術(shù)骨干大多都是中青年為主,40歲以上在‘鏡湖集團’已經(jīng)算是老同志了。 比如今天出席年終大會的集團高層中,平均年齡33歲,年紀最大的鄭霞也不過42,而年齡最小的集團高層,就是90年出生的蕭瀟。 作為集團唯一一位90后高級副總裁,被網(wǎng)友們評為‘咖啡女王’的蕭瀟可不是個花瓶,而是擁有偌大實權(quán)的職場女王。 自從‘鏡湖集團’開始創(chuàng)辦的時候,蕭瀟就已經(jīng)參與其中,包括‘銀杏美食’、‘七彩陽光’等發(fā)展良好的企業(yè)都是在她的手下創(chuàng)立并且發(fā)展起來。 在大學(xué)畢業(yè)之后,蕭瀟開始把全部的精力放在了‘夢瑤咖啡連鎖’的建設(shè)和運營之中,在短短幾年時間內(nèi)就成為了華夏最好的咖啡連鎖的代名詞。 蕭瀟個人能力在這幾年之中得到了淋漓盡致的展現(xiàn),再加上蕭瀟驚艷的形象,‘咖啡女王’名符其實! 以蕭瀟為代表的諸多年輕人在‘鏡湖集團’得到了極大的重用,他們帶動了整個集團年輕員工的工作熱情,這也使得‘鏡湖集團’洋溢著一種其他企業(yè)所沒有的青春氣息。 許多企業(yè)在創(chuàng)辦過程也是充滿朝氣,但是隨著企業(yè)規(guī)模不斷擴大以及領(lǐng)導(dǎo)層的不斷老去,暮氣十足,逐漸失去了進取之心,最終被市場和歷史所淘汰。 至于‘鏡湖集團’則是一個特例,因為它的成長速度已經(jīng)遠遠超過了領(lǐng)導(dǎo)層衰老的進度,當集團的領(lǐng)導(dǎo)層以及核心骨干都還處于創(chuàng)業(yè)興奮期的情況下,集團悄然之間就成長為一個龐然大物! 有關(guān)‘鏡湖集團’的各種信息都會成為民眾津津樂道的話題,因此在年終大會還在進行的同時,來自各個媒體的記者們就已經(jīng)開始通過自媒體,向外界報道‘鏡湖集團’年終大會的各種盛況! 比如,對‘鏡湖集團’各個高層的不斷分析,人們赫然發(fā)現(xiàn)這是一支年輕而富有戰(zhàn)斗力的團隊。 這也使得許多民眾和專業(yè)人士對于‘鏡湖集團’的未來充滿信心,畢竟一個精明能干的領(lǐng)導(dǎo)隊伍,對于一家企業(yè)來說,至關(guān)重要。 自從‘鏡湖集團’開始創(chuàng)辦的時候,蕭瀟就已經(jīng)參與其中,包括‘銀杏美食’、‘七彩陽光’等發(fā)展良好的企業(yè)都是在她的手下創(chuàng)立并且發(fā)展起來。 在大學(xué)畢業(yè)之后,蕭瀟開始把全部的精力放在了‘夢瑤咖啡連鎖’的建設(shè)和運營之中,在短短幾年時間內(nèi)就成為了華夏最好的咖啡連鎖的代名詞。 蕭瀟個人能力在這幾年之中得到了淋漓盡致的展現(xiàn),再加上蕭瀟驚艷的形象,‘咖啡女王’名符其實! 以蕭瀟為代表的諸多年輕人在‘鏡湖集團’得到了極大的重用,他們帶動了整個集團年輕員工的工作熱情,這也使得‘鏡湖集團’洋溢著一種其他企業(yè)所沒有的青春氣息。 許多企業(yè)在創(chuàng)辦過程也是充滿朝氣,但是隨著企業(yè)規(guī)模不斷擴大以及領(lǐng)導(dǎo)層的不斷老去,暮氣十足,逐漸失去了進取之心,最終被市場和歷史所淘汰。 至于‘鏡湖集團’則是一個特例,因為它的成長速度已經(jīng)遠遠超過了領(lǐng)導(dǎo)層衰老的進度,當集團的領(lǐng)導(dǎo)層以及核心骨干都還處于創(chuàng)業(yè)興奮期的情況下,集團悄然之間就成長為一個龐然大物! 有關(guān)‘鏡湖集團’的各種信息都會成為民眾津津樂道的話題,因此在年終大會還在進行的同時,來自各個媒體的記者們就已經(jīng)開始通過自媒體,向外界報道‘鏡湖集團’年終大會的各種盛況! ………… 除了‘鏡湖集團’高層以及‘簫氏家族’重要人物成為記者們鏡頭追逐的對象之外,那些前來出席大會的重量級人物、娛樂圈明星和體壇明星,也是相當引人矚目。 在年終大會之后,‘銀杏基金會’還將會舉行一個小型的慈善晚宴,這對于許多和蕭風(fēng)保持著良好關(guān)系的政商名流來說,是一個不錯的機會。 因此,在‘鏡湖集團’年終大會的現(xiàn)場,不少名人的身影不僅吸引了記者們的鏡頭,也是讓現(xiàn)場員工們的情緒達到了頂點! 雖然‘鏡湖集團’的員工身家百萬千萬,甚至還擁有數(shù)量不少的億萬富豪,但是絕大部分年輕員工對于明星還是有著一定的追逐心理,他們能夠參加‘鏡湖集團’的年終大會,也是讓員工們與有榮焉! 大會繼續(xù)進行,也是逐漸進入了最激動人心的頒獎環(huán)節(jié),這一事件會是整個大會最·高·潮·的部分,因此現(xiàn)場所有人都是屏住呼吸。 1300輛豪車三個月之前就開始預(yù)訂,這也就意味著三個月之前名單早已經(jīng)確定,獲獎人已經(jīng)知道了自己將會贏得豐厚的獎勵,只不過外界并不了解罷了! 饒是‘鏡湖集團’的普通員工每年收入不會低于12萬,看到價值數(shù)十乃至上百萬、數(shù)千萬rmb的豪車將會發(fā)放給那些勞苦功高的員工,大家依舊是激動不已。 尤其是那幾輛市場售價超過1000萬rmb的超級汽車究竟會花落誰家,這幾乎成為了今天年終大會的重頭戲。 首先,身為‘鏡湖集團’執(zhí)行總裁的楊浩開始宣讀‘鏡湖集團’創(chuàng)立10周年過程中有著優(yōu)異表現(xiàn)或者辛勤在集團一線工作的名單,這個數(shù)量整整達到了1000! 當然了,一千個名字在這個現(xiàn)場是不可能一一宣讀出來,‘鏡湖集團’內(nèi)部的員工管理系統(tǒng)早已經(jīng)把獲獎信息通知了獲獎人,其他人若是想在在系統(tǒng)內(nèi)查看獲獎名單,過兩天后就允許了。 這一千人之中,部分是‘銀杏村’的簫氏族人,因為當初‘鏡湖集團’初創(chuàng)的時候,也只有這些族人絲毫沒有考慮到其他的因素,憑借著一腔熱情以及耐心在‘鏡湖集團’干了10年,最終把‘鏡湖集團’推到了如今的這個位置。 在集團創(chuàng)辦之期,可謂是有些混亂,能夠從那個時間堅持下來的員工,哪怕是職務(wù)沒有提升,也是集團的功臣元老,在集團內(nèi)部擁有著相當高的地位。 ‘鏡湖集團’誠然是一個年輕的企業(yè),但是注重前輩的傳統(tǒng)還是被一直沿襲下來。 當初加入‘鏡湖集團’的銀杏村村民以及周邊村寨的員工,大多都是年紀較大,學(xué)歷較低,只能在一線的勞動崗位找到合適自己的位置。 如今,集團內(nèi)新來的員工學(xué)歷高,但是他們對老員工們的尊敬也是讓這些老人相當感動!(未完待續(xù)。)